当代文笔巾帼－－邵丽琼小姐

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  　　花掉廿二年时间，招牌作包括《审死官》的邵丽琼，由一个小编剧，六级跳至今日的衔头------「节目发展部助理经理」，由落手落脚写稿，到处理跨部门的行政职务，工作依然是没完没了。就连做访问，也只能在星期天，她仍要上班「度桥」的早上，抽出少少的四十五分钟午膳时间。

　　??别人放假她要返工，别人放工happy?hour，她的脑袋仍要继续度故事。在旁人眼中，她的生活「满布」工作，很惨。但她只会说：「不是惨，是很急。」

　　??阔别电视台六年，她一回无线便接手这个筹备了整年，预计拍摄五个月的百集长剧，她说：「这是很新鲜的挑战．以前只有洛琳、邵华山的>，以後当有人说起百集长剧，还会记起这套。一样的恩怨情仇、一样的跌宕情节，离不开长剧的基本结构。」说时语气肯定，很难想像她自嘲入行时的「一旧饭」情况。

??　　??在她眼中，编剧是一份很奇怪的职业．只有喜欢编剧工作的人，才可能继续做下去。「若纯粹作为一份工作，我不会鼓励他入行，因为要付出的，真的太多。」

　　　所脱的，不单是下班後不能休息，大脑还是不由自主「度桥」的苦，还有晋升的路很困难、很漫长。除了天才外．由编剧、高级编剧至编审．最少也要十年。花十年时间，月薪才由八、九千升至三万多元，单看数字，付出跟收入不成正比。

　　???她表示，时下新入行的编剧如「走马灯」，一个走一个来，每当有人请辞，都会投诉薪金低，而她的回覆亦只是那句:「你要是喜欢这份工，就留下，其他投诉，就没法帮忙了。」正是游戏有游戏的规则，入行薪金低、工作无休，已成了编剧入门的心经阶段，只有适者才能生存下来。

　　??至於适者．她说不是看其创忘．亦不是看其文笔，而是热情和热诚。因为创意可以後天培养，最重要有心。为了切合生活，所以剧本写作是十分口语化，撰写时只要辞能达意便可，不需咬文嚼字。就以她本身为例，也是入行後，才由「一旧饭」的性格，变成今天的口若悬河。这位过来人说：「编剧工作的吸引力在於从制造各种人际关系的过程中，改变自己。」

　　??中五毕业後．邵丽琼因为父亲的一句话:「女仔毋须读太多书」，就正式踏足社会。读书时只有中文作文屡被老师称赞；使她以为自己只有「老作」最叨。於是，当报纸出现「TVB聘请编剧」的广告时．她就抱著即管一试的心态投考。


　　?「那时真的很霎，当看到编剧这份工时，还以为毋须跟人沟通，自己关埋门地写写写就成，入行後才知不说话不成。」最叫她笑不隆嘴的是当时很多前辈骂她:「喂！邵丽琼，你成日不开口说话．你是不是哑的。」由今日「开笼雀」的她来自嘲，强烈的对比．十分搞笑。

　???「那时面对指责，惟有多学习、多沟通。久而久之才熟习开会「围度」时，你一言我一语的模式。」她直言．一般编剧有两种．一是写手，只懂对著分场自行创作；另一种则在写作之余，亦擅长「度桥」，论发展以後者为佳。

　　??入行以来，她满意的大作也不少，好像无线剧集《男儿本色》、《斗气一族》、《他来自江湖》;电影作品《审死官》、《济公》、《东方三侠》及《天台的月光》。储管升至现时的管理职位，已毋须落手落脚写剧本，但「落水」帮手度故事大纲，则从没间断。

　　「我可以很自豪地说，直至今日，我仍然很孚受「围度」的过程，跟一大班年轻人倾计．感觉很fresh，就算是驳嘴驳舌，都会给你一点新刺激，这是跟别人合作般好玩的地方。」累积的创作经验，使她的字典中．没有了「乾塘」两个字。任何男人戏、女人戏、法庭戏、医生戏，都不离爱情、亲情、友情，家庭的元索．配搭的技巧已熟能生巧，不会难倒她。今日「度桥」的难，反而是要吸收新的想法。

　　??「做编剧最忌当自己是神，不许演员或导演改剧本，又把新人看成新丁，任何意见都不接纳．只按本子办事。这就一定死，因为你已不能吸收生活的新鲜感。」她视每一个创作为新的学习．学习从一个新人的角度去想，不死守心目中那份模式。

　　　?新鲜感以外，生活感亦很重要．她认为编剧的不二法门是多看人、多看戏、多看习，补足生活触觉。「现今的人，每天都只是接收一些数据、资料．但真正用脑思考问题，或许只有十分钟。编剧这类训练脑袋思考，间接令一个人对生活开窍的工作，真的很少了。」她带点感触的说，仿佛要为编剧工作被抹黑为「闭门造车」而呼冤。

　?　??本来还打算继续谈谈电视制作的苦乐．可足，看看表，时间已差不多，她的对答明显变成长话短说，相信她的心已飞了去电视台。随口问她：「不知从油麻地去清水湾要多久呢？」她带著笑容的说：「希望半小时吧！」这个答案，似乎已有力地告诉，电视编剧是一行怎样的工作。